上司、同期で仕事終わり、
打ちっ放し行って、ファミレスで仕事の話をあつく話した。
で、今帰って来て、トイレの中にいる。
働くことに対して、
いやこの会社で働くという気持ちが、
今の自分の気持ちのままなら、
この会社にとって必要でない人材だ。
どのみちこの先、年を重ねれば、仕事を与えられるだろう。
そこでそんな甘い気持ちで働いてると、
失敗するし、数字を出せなかったり、仕事をとってこれなかったりで、
やっぱり会社にとって必要でない人材であり、
会社での立場がなくなり、嫌になって転職するだろう。
正直、今60%の頑張りで仕事している。
仕事量は、昨年夏秋に比べ増えてるが、キャパは越えないようになってきた。
今60%でやってるが、30の頑張りで今の仕事量をこなす努力は、出来るはずなのにやってない。
その努力をしないから仕事をこなすスピードが上がらない。
毎日この頑張りでやればいいやとなってる。
一年目だし頑張らなくてもわからないことがわかってくるから、
必然的に仕事処理力は上がるが、
自分みたいに努力しないうちは、徐々にしか上がらない。
今の仕事量を60でなく30の工数ですめば、
時間がその分余り、仕事量を増やすことが出来る。
きっと毎日たんたんと仕事して、
それでもトラブったり失敗したりしてるから、
これ以上の仕事を与えると余計トラブルだろうと思われ、
他の仕事を与えられないんだろう。
先輩の話を聞くともう少し頑張らないといけないと感じた。
商社の営業マンである以上、大前提に数字をだすことが重要。
数字をだすためには、
数字を生み出すための仕事をつくる営業活動、
1の仕事を1以上に広げる力、ネットワークづくり、
また、儲かる仕組みをつくることなど。
それがうまくいき、仕事が回って、
結果数字に反映されるところが営業の面白みだ。
今の自分がやってる担当が担当なんで、
どうしても営業しなくても数字がでる仕組であるから、
それに甘えてるところがある。
それじゃもしその担当でなくなった場合、
私は、営業マンではただのヒヨッ子でしかない。
営業が出来ない、数字がだせないヒヨッ子。
今の担当でもやれることはあるし、
営業をしかけて仕事を作り出すことを考えないとなと思った。
毎日こなし仕事だけしてたらダメだ。
営業で外出してるときに、
TSUTAYAにaikoの初回限定のCDありますか?なんて電話して、
こそっとかいにいってる暇があるなら、
60を30にする努力をしないといけない。
↓ちなみにそのCDがこちら。
ちょっと仕事頑張ってみようかな。
やっぱり働いてる以上、評価されたいし、
同期に勝ちたいし、
新しく仕事任されたいし、
客先、仕入先をうまく巻き込んで仕事がしたい。
ちょっと明日本屋行って、いろいろ営業の本を買ってきまふ。
同じ会社を辞めるにしても、
せめて営業マンと評価されるレベルになってからでないと。
以上、深夜2時トイレからの独り言ですた。
おやすみ。
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私も最近マンネリ気味の日々だったのですが、仕事上で試験に合格するという目標をもらってから、勉強や練習含めて仕事に向かう姿勢が前向きになった気がします。
お互い、頑張りましょう。
ただし、疲れたときには息抜きも必要ですけどね!私もK-POPに癒される毎日です。
コメントありがとうございます。
毎日の取り組み方で差がでてきますよね、2年後3年後には。
今はまだ同期はどっこいどっこいでしょうが。
良かったですね、試験合格という目標がみつかって。
自分も見つけないとなー。
何でもいいんですよね、自分の行動源になれば。
K-POPまだ聞き続けてるんですね。
私もまたゴルフ再開しまして良い感じでリフレッシュ出来てます。